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时光荏苒,岁月如梭。一转眼,金成从大学校园毕业到工程处参加工作已满一年。根据工程局关于新入职大学毕业生见习期一年的规定,金成到了“转正”的时点,也就是转为有工程处正式编制的正式员工。
这个所谓的编制,虽然不像人们通常所讲政府部门或事业单位的编制那样神秘兮兮,但是也毕竟是一种身份上的认定,区别于临时性的劳务派遣制员工。
在工程处,有正式编制的员工也是要与单位签定劳动就业合同,第一次签五年,五年期满续签的话还签五年,第二次签的五年合同期满再续签的话,第三次签就可以签“无期限”劳动合同了。
因为国家颁布有“同工同酬”的相关规定,正式编制员工与劳务派遣员工就薪资待遇而言,两者并没有明显的差别,但这本身就是一种可以叫作“安全感”的东西,尽管这种“安全感”
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